遭遇職場黑哨，我想對于每個進入了和即將進入職場的人都是不可避免的，這也是人才市場的規(guī)則之一吧。我站在我所經(jīng)歷的職場中的一些黑哨行為來進行一些總結(jié)：

黑哨一：倚老賣老：你還嫩著呢！——黑掉你進場的機會

脫下校服不久，身上的稚氣是無論如何都掩藏不了的，工作經(jīng)驗缺乏更是成為一道高高的門檻。

我從學(xué)校出來去應(yīng)聘那會兒，碰到一個主管銷售的副總面試我，前面的都通過了。我被人事小姐引進去的時候，看見一個頭發(fā)整得倍亮倍亮中年男人，他頭也沒有抬起來，抽著煙、很隨意的再翻我的簡歷，我說了聲：您好！他腦袋微微動了下，估計是表示知道來了個人。我自己走過去在他對面坐了下來。剛坐下，只見他把簡歷“啪”的一聲就扔在旁邊的矮文件柜上，頭上揚了點很不屑的問了句：你剛畢業(yè)的??？我很惶恐的應(yīng)了句：嗯。沉默了一會，我不知道他在想什么？但是我看到他臉上的表情已經(jīng)從剛才的不屑轉(zhuǎn)化成非常為難的樣子。我試探性的把自己的一些和應(yīng)聘職位相關(guān)的經(jīng)歷以及自己對所求職位的理解陳述給他聽，他微瞇著雙眼（基本呈縫狀），也可能是眼睛太小，沒怎么敢看清楚，可能他也在聽我的敘述，輕蔑的表情溢于言表，等我說完了，接著就聽他自言自語的感嘆了一句：現(xiàn)在的學(xué)生學(xué)校能學(xué)到什么東西哦！記得好像就說了這幾句話，他就對我下了逐客令：你回去等通知吧！

回來的路上我才想明白，老子經(jīng)歷的事情多了去了，你那點經(jīng)歷也能叫經(jīng)歷？

我的老天呀！我也想一出娘胎就可以把上輩子的工作經(jīng)歷帶點過來啊，可是上帝不給啊！沒有工作經(jīng)歷不是我的錯，這是人生必須經(jīng)歷的一個從無到有的過程！我們尊重那些有工作經(jīng)歷，有人生閱歷的人，但是您也不能因為您有我們沒有，就這樣歧視我們，進而無情的否定我們啊。

黑哨二：內(nèi)部引薦：招聘只是一個幌子——從一開始就給你亮了紅燈

我在求職的時候就曾經(jīng)遇到過這樣的事情。那次到一家企業(yè)應(yīng)聘，和主管領(lǐng)導(dǎo)相談甚歡，甚至有點相見恨晚的感覺，因為在面試的過程中談行業(yè)狀況的時候，發(fā)現(xiàn)我們曾經(jīng)在同一家企業(yè)工作過，有很多共同的看法，我基本認定這次肯定有門。但是面試臨結(jié)束時，他對我說，我們交個朋友吧，并很真誠的把自己的電話號碼給了我。接著他就很無奈的對我說：這個職位，我覺得你很適合，但是我們公司的另一位老總已經(jīng)私下跟我通了氣，介紹了他的一個朋友過來，招聘只是做個幌子！實在不好意思。我是跟你很談的來才和你說這事！你就別等通知耽誤時間了，另外再找門路吧！我非常感謝他的好意提醒，但當(dāng)時我真差點沒暈過去！