國務(wù)院下發(fā)的《社會保障“十二五”規(guī)劃綱要》提出，“十二五”期間，我國將落實醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法，實現(xiàn)醫(yī)療保險繳費年限在各地互認，累計合并計算。

實現(xiàn)醫(yī)保繳費年限在各地互認，累計合并計算，這是異地打工、異地養(yǎng)老人員夢寐以求的大事。

其實，我國社保法在2011年7月就正式實施了。該法曾明確提出，“個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本醫(yī)療保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費年限累計計算”。其后，人社部、衛(wèi)生部等還就此專門下發(fā)過文件，對細則作出規(guī)定。然而，實際推進得并不順利。到2011年底，全國跨地區(qū)轉(zhuǎn)移醫(yī)保關(guān)系僅50萬人次，轉(zhuǎn)移個人賬戶基金僅為2.2億元。而目前我國參加城鎮(zhèn)醫(yī)保的人數(shù)已達47343萬人，農(nóng)民工參加城鎮(zhèn)醫(yī)保人數(shù)也達4641萬人。醫(yī)保互認率如此之低，值得好好反思。

跨省醫(yī)?；フJ這難那難，說穿了還是一個利益格局問題，彼此都不肯做吃虧事。由于醫(yī)療保險由各地自主制定，存在模式不同，繳費和待遇千差萬別，繳費水平高的地區(qū)不愿為外來農(nóng)民工多繳保費，繳費水平低的地區(qū)不能提高農(nóng)民工的參?；鶖?shù)。若行醫(yī)?；フJ，前者會感到吃虧，后者等于倒了巧。因此，推行醫(yī)?；フJ，需要打破利益格局，建立制度互信，多為對方著想，并用制度互信排除怕吃虧意識，把為對方解難視為自己的責(zé)任。

推進醫(yī)?；フJ，省市間的自覺很重要，但僅此還不夠，還需有全國統(tǒng)籌和強力推進的要求。人社部、衛(wèi)生部等應(yīng)盡快出臺全國醫(yī)?；フJ具體規(guī)則，并要列出時間表，按照既定時間有序向前推進。無論是條件好一些的省市區(qū)，還是條件差一些的地方，都要先在本區(qū)域間實現(xiàn)醫(yī)保互認，在此基礎(chǔ)上再向前跨出一步。整體準備工作完成了，實現(xiàn)全國社保互認一卡通、神州行便水到渠成。屆時，更多的老百姓就能從中直接受益。