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應(yīng)屆畢業(yè)生別被“求職賬本”框住自己

2012-07-12 14:57 來源:沈陽日報(bào) 點(diǎn)擊:

核心提示:高昂的“求職賬本”令很多剛走出校門的大學(xué)生頭疼不已,物價(jià)不斷上漲的大背景下,求職似乎變得比過去也艱難起來。但是,“求職賬本”只是個(gè)潘多拉魔盒,很多時(shí)候,它與我們的求職態(tài)度有著直接關(guān)聯(lián)。

又到一年畢業(yè)季,武漢應(yīng)屆畢業(yè)生紛紛離校求職,有的要花數(shù)月時(shí)間奔波,才能找到人生中的第一份滿意的工作。記者選擇10位應(yīng)屆畢業(yè)生,做了一次微型調(diào)查,了解到他們在找工作過程中的求職費(fèi)用,發(fā)現(xiàn)求職成本高至萬元,少至千元。

高昂的“求職賬本”令很多剛走出校門的大學(xué)生頭疼不已,物價(jià)不斷上漲的大背景下,求職似乎變得比過去也艱難起來。但是,“求職賬本”只是個(gè)潘多拉魔盒,很多時(shí)候,它與我們的求職態(tài)度有著直接關(guān)聯(lián)。仔細(xì)分析,存在兩方面原因:

第一,當(dāng)下畢業(yè)生都是90后群體,他們求職時(shí)往往“一步登天”,熱衷選擇一些大城市,不惜打飛的去面試,順便一起旅游,一趟下來花費(fèi)不少錢,但他們有些不在乎,覺得后方父母給予支持,有些人漫無目的的趕場面試,一個(gè)月下來周游好幾座城市,其求職賬本可想而知;

第二,90后群體思想超前,受社會攀比與炫富等影響,在就業(yè)時(shí)也容易患上攀比癥候群,看同學(xué)考公務(wù)員,自己也要嘗試一下,看舍友去大型私企求職,自己削尖腦袋也要準(zhǔn)備去面試。在攀比與盲目選擇中,求職賬本不斷飆升是自然而然的事情了。

由此可見,“求職賬本”的暴漲既有社會現(xiàn)實(shí)因素,也是個(gè)人就業(yè)態(tài)度與就業(yè)選擇的結(jié)果,相比之下,后者對我們來說是至關(guān)重要的。

走出校門求職的過程,是對大學(xué)生的一種考驗(yàn),或者說是大學(xué)生身心走向成熟的過程。這個(gè)過程中,并不是讓大家想著怎樣節(jié)省求職成本,而是首先給自己的求職一個(gè)準(zhǔn)確的定位,既不互相攀比,也不心血來潮。另外,求職過程中,要擁有合理的消費(fèi)計(jì)劃,即便是實(shí)習(xí)階段,租房的房費(fèi)、吃飯的費(fèi)用、電話費(fèi)、服裝費(fèi)等,也要有個(gè)詳細(xì)的記錄,這樣能在花費(fèi)時(shí)有所節(jié)制,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。當(dāng)然,可摸索一些節(jié)約成本的方法,例如,與別人合租房子,去網(wǎng)上投簡歷,通過后直接去面試等。

總而言之,每個(gè)人心中都有自己的“求職賬本”,千萬不要被網(wǎng)上流行的“求職賬本”而框住自己的行為。與此同時(shí),招聘企業(yè)也要轉(zhuǎn)變思想,面對90后群體,放下各種固有偏見,以發(fā)展眼光看待他們的潛能,這亦能為他們節(jié)約求職成本。而各位走出校門的大學(xué)生更應(yīng)擺正心態(tài),在求職過程中多一些事前深思,少一些盲目跟風(fēng),從某種意義上說,這也是求職的捷徑所在。

Tags:畢業(yè)生 求職

責(zé)任編輯:陳竹軒

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