在你的身邊，會(huì)不會(huì)有這樣兩類同事：一類看起來(lái)非常從容，經(jīng)常喝著咖啡，聊著天，似乎不費(fèi)力氣，就把工作都干了，而且老板還挺賞識(shí)。另一類，辛勤如小蜜蜂，嗡嗡嗡東一下西一下，一天到晚好像干了好多事，結(jié)果卻什么重要的成就都沒(méi)取得，也不著老板待見。

你呢，你屬于哪一類？是勝似閑庭信步，還是暈如沒(méi)頭蒼蠅。當(dāng)城市的夜晚燃起萬(wàn)家燈火，你是否還困在忙碌的世界，依然孤獨(dú)地轉(zhuǎn)個(gè)不停？ 

如今職場(chǎng)的口號(hào)是：智慧，而不是辛勞地工作。辛辛苦苦，付出更多的時(shí)間和精力，未必會(huì)取得更好的結(jié)果。而且，每天的時(shí)間就24小時(shí)，工作這邊占多了，生活就投入少了，工作和生活不平衡，人就不會(huì)幸福。

那如何才能智慧而不是辛勞地工作呢，建議如下：

只干該干的。別光低頭拉車，更要抬頭看路，忙——茫——盲，忙碌會(huì)導(dǎo)致茫然，茫然會(huì)導(dǎo)致盲目。找出工作最關(guān)鍵的內(nèi)容，做高回報(bào)的活動(dòng)，用80%的時(shí)間去做20%核心的工作，剩下的事兒，糊弄糊弄就行，不求完美，只求完成。

專注。專注是幾乎所有成功人士共有的特質(zhì)。手里在做某個(gè)項(xiàng)目，一定心無(wú)旁騖，在這段時(shí)間內(nèi)其它事情統(tǒng)統(tǒng)放在一邊。有人會(huì)質(zhì)疑說(shuō)，沒(méi)有啊，我見過(guò)很多人，可以一邊讀書一邊聽音樂(lè)，一邊工作一邊上微博，兩不耽誤。心理學(xué)實(shí)驗(yàn)早就證明，這純粹是雞屁股拴繩兒——扯蛋，同時(shí)做兩件事，次要的事一定會(huì)分散注意力，干擾重要事項(xiàng)的質(zhì)量和進(jìn)度。曾經(jīng)結(jié)識(shí)卡耐基訓(xùn)練的亞洲區(qū)負(fù)責(zé)人趙卜成，他的女兒以優(yōu)異的成績(jī)就讀于哈佛大學(xué)，同時(shí)在一個(gè)搖滾樂(lè)隊(duì)玩電吉它，學(xué)的好，玩的瘋。趙先生專事培訓(xùn)，一次和女兒聊天，問(wèn)她怎么能同時(shí)學(xué)好玩好，姑娘說(shuō)：太簡(jiǎn)單了，就是專注啊。上課我會(huì)特別專心，不懂的下課立刻跑到講臺(tái)上問(wèn)老師。放學(xué)后直接去樂(lè)隊(duì)練習(xí)，再也不想學(xué)習(xí)的事了。專注，會(huì)保證你工作的高效。

注意存檔。第一次做好的任何東西，好好存檔。未來(lái)再做同樣的任務(wù)或類似的事，拿出原來(lái)的就可以直接用了。

模仿他人。智慧工作的有效方式，也是我經(jīng)常采用的方式，就是去借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn)，模仿他人，盡情的模仿。記得剛到上一家公司阿爾斯通時(shí)，老板要求我給全體員工培訓(xùn)公司核心價(jià)值觀，我就一頭扎進(jìn)去開始設(shè)計(jì)培訓(xùn)教材。煎熬了一個(gè)來(lái)月，弄的東西也不讓自己滿意，一方面因?yàn)閮r(jià)值觀這東西空洞乏味，不好設(shè)計(jì)出雅俗共賞的內(nèi)容，另一方面我剛到公司，對(duì)四個(gè)核心價(jià)值觀了解的浮皮潦草，自己就沒(méi)吃透。焦頭爛額之際，一天整理電腦文件，看到我前任留下的文件夾，那里已經(jīng)有了他設(shè)計(jì)的價(jià)值觀培訓(xùn)雛形！唉呀，這幫了我大忙，稍做調(diào)整，我就拿這個(gè)去講課了，結(jié)果員工挺喜歡這個(gè)培訓(xùn)的。這個(gè)世界上，你在做的事，前面已經(jīng)不知道有多少人做過(guò)了，接到任務(wù)后，別急著埋頭就干，問(wèn)自己一個(gè)問(wèn)題：這個(gè)事誰(shuí)曾經(jīng)做過(guò)，誰(shuí)曾經(jīng)用過(guò)某個(gè)方式做的很好。找到了優(yōu)秀的榜樣直接模仿，模仿之后再慢慢超越。優(yōu)秀的榜樣加上你的創(chuàng)新，就鑄就了你的卓越。只有前人沒(méi)做過(guò)的，你才需要自己勞心費(fèi)神絞盡腦汁。而這樣的事，在這個(gè)世界上，少之又少。

尋求幫助。勤學(xué)好問(wèn)，是一個(gè)我很欣賞的成語(yǔ)。自己琢磨不明白的事，一定別再浪費(fèi)時(shí)間了，誰(shuí)是專家，就直接找誰(shuí)請(qǐng)教。職場(chǎng)里的人，很多都不愿意向別人求助，一方面出于自卑怕顯得技不如人，一方面怕給別人填麻煩。但實(shí)用心理學(xué)告訴我們：讓別人喜歡自己的有效方式之一，就是讓他幫你的忙。幫過(guò)你忙的人，會(huì)比以前更喜歡你。我覺(jué)得這可能出于人們與生俱來(lái)的救世主情節(jié)和自我價(jià)值肯定。尋求幫助，又能提高工作效率，又能讓人喜歡，何樂(lè)而不為呢？

不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。如果你總是用同樣的方法，做和過(guò)去同樣的事情，你得到的也總是和過(guò)去一樣的結(jié)果。所以我們要開放心態(tài)，永遠(yuǎn)對(duì)新的軟件、新的工具、新的流程保持好奇，只要它們能提高工作效率。 智慧，“智”是日知，每天學(xué)習(xí)和了解一些知識(shí)；“慧”是兩只手拿了一把掃帚在掃自己的心。

智慧，而不是辛勞地工作，是一種思維模式。你如果這樣看待工作，你就會(huì)有意識(shí)地去尋找智慧的方式和途徑，成為智慧工作的人。