又有一批大國企醫(yī)院被賣!
核心提示:隨著改革的推進,未來更多公立醫(yī)院將引入社會資本??沦t軍預測,除了上述第二類各部門主辦的行業(yè)職工醫(yī)院將被準入外,隨著軍改的深入,軍工醫(yī)院也會逐步向地方、社會剝離。
隨著改革的推進,未來更多公立醫(yī)院將引入社會資本??沦t軍預測,除了上述第二類各部門主辦的行業(yè)職工醫(yī)院將被準入外,隨著軍改的深入,軍工醫(yī)院也會逐步向地方、社會剝離。
一場國企剝離企業(yè)醫(yī)院的浪潮正在形成。
5月3日,鄭煤集團公司擬對所持有的鄭州煤炭工業(yè)有限責任公司米村煤礦職工醫(yī)院整體資產轉讓,底價只有290萬元。
“社會資本收購國企職工醫(yī)院的浪潮是多方因素疊加造成的。”九州通醫(yī)療投資管理有限公司總經理柯賢軍告訴記者,一方面,醫(yī)療大健康屬于朝陽行業(yè),抗外部風險能力較強;另一方面,隨著醫(yī)改不斷深入,市場開放程度越來越大,公立醫(yī)院一家獨大的局面將被打破。
接盤者有限
這并非鄭煤集團第一次公開轉讓醫(yī)療服務資產。
早在2016年8月,鄭州煤炭工業(yè)有限責任公司所屬首批18家企業(yè),就曾公開向社會引入戰(zhàn)略投資,擬對鄭煤集團總醫(yī)院及10家下屬醫(yī)院增資擴股或出售部分股權,進行股份改造或委托經營。彼時,包括中信產業(yè)基金在內的16家企業(yè)和鄭煤集團初步接洽,部分項目達成初步合作意向。
“國企改革浪潮下,主輔分離、輔業(yè)改制是深化改革的戰(zhàn)略性措施,職工醫(yī)院也包括在改革范圍內。” 柯賢軍認為,國企僵化的體制限制了職工醫(yī)院的市場化進程,國企剝離其社會職能,進一步走向市場化,是社會進步、經濟發(fā)展的需求,國企下屬醫(yī)院剝離是大勢所趨。
2015年8月24日,國務院頒發(fā)的《關于深化國有企業(yè)改革的指導意見》中明確指出,“加快剝離企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題。完善相關政策,建立政府和國有企業(yè)合理分擔成本的機制,多渠道籌措資金,采取分離移交、重組改制、關閉撤銷等方式,剝離國有企業(yè)職工家屬區(qū)‘三供一業(yè)’和所辦醫(yī)院、學校、社區(qū)等公共服務機構。”
此背景下,一大批國企職工醫(yī)院面向社會引入戰(zhàn)略投資。
4月26日,同為河南國企的平煤神馬醫(yī)療集團總醫(yī)院發(fā)布《關于公開招募戰(zhàn)略投資者的公告》稱,擬通過引進戰(zhàn)略投資者參股推進該院混合所有制改革;此前,東風汽車,旗下的東風醫(yī)療集團整體劃轉至中國醫(yī)藥集團。
國企職工醫(yī)院是這輪公立醫(yī)院并購潮的主要標的。
對此,柯賢軍解釋稱,廣義的公立醫(yī)院分為三種,即各級政府主辦大型公立醫(yī)院、各級部門主辦的行業(yè)職工醫(yī)院以及國企主辦的職工醫(yī)院。“前兩種醫(yī)院規(guī)模較大,且內部結構相對穩(wěn)定,不好實現(xiàn)市場化運作,因此國企職工醫(yī)院成了最佳選擇,資本趨之若鶩,價格一路飆漲。”
但并非所有社會資本都能如愿進場分羹,上述平煤神馬醫(yī)療集團總醫(yī)院對收購主體提出的要求是中國500強或行業(yè)100強,總資產30億元以上,從事醫(yī)療、醫(yī)藥等相關行業(yè)的實體企業(yè),股權投資不低于10年的企業(yè)。
“沒有實力玩不起,醫(yī)療服務本身就有投資量大、周期長、回報慢的特點。一旦進入回報期則很穩(wěn)定。因消費群體是剛需,投資醫(yī)療很少有失手的。”柯賢軍表示,能同時達到上述條件的企業(yè)并不多。
持續(xù)釋放
目前行業(yè)內普遍認為,一旦國企職工醫(yī)院破除國有體制制約,進入市場化運營大部分都能“起死回生”。
“通過引入法人治理結構、現(xiàn)代管理制度,破除以前小規(guī)模采購就需層層審批的繁復手續(xù),國企職工醫(yī)院就救活了一大半。”柯賢軍以武漢一冶職工醫(yī)院為例,十年前其營業(yè)收入僅有4千萬,2004 年作為企業(yè)首批輔業(yè)改制單位,醫(yī)院進行了股份合作制改革。此后扭虧為營,如今營業(yè)收入已達10億元。
但在國企職工醫(yī)院體制改革過程中,職工安置及國有資產流失仍是首要難題。
目前行業(yè)內的做法是,通過公開掛網競標來保證交易的公正、公開、公平,以此引入符合條件的戰(zhàn)略投資者。“職工安置問題并不難解決,職工本身就有心理預期,何況改制實行已有一段時間,而已改制的醫(yī)院都實現(xiàn)了業(yè)績增長,自己的錢包鼓了也是事實。”柯賢軍給記者算了一筆賬,目前國有職工醫(yī)院75%以上是專業(yè)技術人員,是醫(yī)院的核心盈利能力。真正要解決的是行政管理人員,這對于企業(yè)和資本方來說,共同努力消化剩下的25%并不困難。
更為重要的是,隨著社會資本的涌入,利用市場化手段可提高醫(yī)院融資能力。“目前大部分進場的收購方都是股權收購或者增資擴股,先產業(yè)化形成集群,再打包整體IPO,借助資本的力量,形成規(guī)模效應。”柯賢軍告訴記者,從國家層面來說,這也是一筆雙贏的買賣:通過重組盤活了國有資產;企業(yè)卸掉了包袱也可以輕裝上陣發(fā)展主業(yè)。
隨著改革的推進,未來更多公立醫(yī)院將引入社會資本。柯賢軍預測,除了上述第二類各部門主辦的行業(yè)職工醫(yī)院將被準入外,隨著軍改的深入,軍工醫(yī)院也會逐步向地方、社會剝離。
責任編輯:露兒
-
醫(yī)院新規(guī):查醫(yī)藥代表 掛鉤產品
大醫(yī)院嚴查醫(yī)械代表再升級!私下接觸醫(yī)務人員,直接停止采購公司代理產品。...
-
編外人員被收保證金?醫(yī)院取消編制大勢所趨
看到一家縣級醫(yī)院向編外人員收取5000元工作保證金,限時不交清者,醫(yī)院不再使用,老徐認為:編制制度或早已不適應醫(yī)院發(fā)展需要了。...
-
三甲醫(yī)院:8個藥詢價 要求至少穩(wěn)定供貨半年
三甲醫(yī)院:供貨不穩(wěn)定,踢出一年。...
-
5省497名執(zhí)業(yè)藥師掛證被查實
今年“3?15”后,執(zhí)業(yè)藥師“掛證”問題引起全社會關注,按照國家藥監(jiān)局要求,自2019年5月1日起,各省級局組織對行政區(qū)域內的藥品零售企業(yè)開展監(jiān)督檢查。...
-
又一大藥陷入致癌風波 多家外企全球召回產品!
一些雷尼替丁藥物又被查實含有NDMA雜質,目前山德士、葛蘭素史克、印度瑞迪博士藥廠均已停止雷尼替丁的供應并召回!...
-
大洗牌!國務院檢查組,進入醫(yī)療器械企業(yè)了
國家嚴懲在醫(yī)療器械購買、銷售、納稅...等多個環(huán)節(jié)的違規(guī)情況。...
-
4+7全國擴圍,中標結果流出
大跌眼鏡!4+7全國擴圍結果出爐,有外企低價入圍,部分原中選藥企落標,多個品種再次刷新底價!...
-
國務院發(fā)文:醫(yī)械行業(yè),篩選重點企業(yè)監(jiān)管
當監(jiān)管方式越來越科學,不合規(guī)或打擦邊球的械企面臨的壓力就越來越大。...
-
報告顯示:多數醫(yī)生不再愿意接待醫(yī)藥代表
報告顯示,醫(yī)生不再愿意接待醫(yī)藥代表,醫(yī)藥代表的必要性在降低。...
-
750家醫(yī)藥企業(yè),最新離職率公布
2019年1月到6月的市場薪酬數據白名單公布,其中醫(yī)藥行業(yè)的行業(yè)增長和薪酬增長都維持穩(wěn)定的高位;此外,報告采集了750家醫(yī)藥公司的數據,醫(yī)藥人的平均離職率僅為5.91%,為所有行業(yè)中最低的。...
-
63個藥,底價曝光(附名單)
(9月6日),山東省藥品集中采購網發(fā)布《關于山東省藥品集中采購擬備案采購產品最低外省及擬掛網價格公示的通知》(以下簡稱《通知》)。...
-
醫(yī)藥業(yè)平均月薪公布 仍是最好的就業(yè)去向之一
據東方財富Choice數據,醫(yī)藥行業(yè)平均月薪為1.03萬,同比漲幅較大,為11.75%,僅次于公用事業(yè)等行業(yè),排名第六名。...